人對了,力量就大了;方向對了,目標就不遠了。
成就每一個孩子的學習,是我們的共同目標。
因此,專業是基礎,關懷是必然,不論是校長、老師,還是家長,都該具備。
快樂的老師與安心的家長,才能匯流成一股成就孩子的強大合作力量。
校長則是凝聚眾人共同願景與力量,激活學校動力穩定向前的關鍵。
2014年8月19日 星期二
2014年4月8日 星期二
2014年4月2日 星期三
尊師樓前黑冠麻鷺築巢了
睽違許久,
尊師樓前的朴樹上,
又見黑冠麻鷺來築巢了!
這次看來好像當真了~
黑冠麻鷺,分佈在亞洲南部、東部和東南亞,過去曾被列為稀有鳥類,但近年來其族群在都市經常被發現。
黑冠麻鷺是獨居樹林底棲性的肉食性鳥類,主要食物是蚯蚓,也會掠食昆蟲、青蛙、蜥蜴、魚等。 其站立時大約45-50公分。常夜間活動,遇警時會伸長脖子擬態,一年約繁殖兩到三次,從 3 月開始到 9 月。在繁殖期入夜後會站在樹枝上向四方大聲鳴叫。
因為黑冠麻鷺體型較大,排遺量也相當可觀,加上幼鳥排泄時會習慣將排遺排出巢外,因此,往往會在地面形成直徑約半公尺的排遺堆,很容易辨識。
尊師樓前的朴樹上,
又見黑冠麻鷺來築巢了!
這次看來好像當真了~
黑冠麻鷺,分佈在亞洲南部、東部和東南亞,過去曾被列為稀有鳥類,但近年來其族群在都市經常被發現。
黑冠麻鷺是獨居樹林底棲性的肉食性鳥類,主要食物是蚯蚓,也會掠食昆蟲、青蛙、蜥蜴、魚等。 其站立時大約45-50公分。常夜間活動,遇警時會伸長脖子擬態,一年約繁殖兩到三次,從 3 月開始到 9 月。在繁殖期入夜後會站在樹枝上向四方大聲鳴叫。
因為黑冠麻鷺體型較大,排遺量也相當可觀,加上幼鳥排泄時會習慣將排遺排出巢外,因此,往往會在地面形成直徑約半公尺的排遺堆,很容易辨識。
2014年3月29日 星期六
用心 就有用力的地方 (徐重仁的22個人生發現)
昨日,獲贈一本新書:
用心
用心
就有用力的地方
徐重仁的22個人生發現
回家後拜讀,深獲感動!
淺顯易懂的內容中,
隱含著豐富的自我成長歷練;
沒有教條式的訓詁,
卻有長者的智慧與風範;
寬容與優雅的退休與轉換跑道,
不出惡言,感恩提攜;
年過耳順,卻仍雄心萬丈,志氣高昂。
態度和品德,是其成功的重要關鍵!
摘要:
Part One 做自己
01 對的路,後來才知道是對的:早點知道目標,成功機率會更高。
02 苦中帶甘的留學生活:苦中帶甘的生活,更刻骨銘心。
03 快樂工作,從選擇所愛開始:不輕易放棄,難關就是好機會。
04 只要用心,就有用力的地方:可以後知後覺,但不能不知不覺。
05 人生不是苦海,就是天堂:不用一開始就想做大事。
06 學語言,要把字刻進腦海裡:初一十五的學習法,永遠學不會。
07 大量閱讀、勤於思考:讀書、應用、試做、調整、修正。
08 旅行,讓我的人生更有感覺:真實體驗異地生活,留下感動。
Part Two 做人
09 不要拿別人的錯誤來懲罰自己:情緒需要U-Turn,才不會暴走。
10 人脈可以惡用,也可以善用:真誠待人,就是經營人脈。「鏡子理論」
11 找到願意「不計回報」去做的事:對生命的熱情與熱愛。
12 像土雞的孩子,不怕遇到困難:小孩看著父母的背影長大。
13 帶人的理性與感性:期待不等於承諾,完全授權,全盤掌握。「舉重理論」
14 當店長的十八般武藝:差異化,主動出擊。
Part Three 做事
15 情報力,要靠生活體驗加值:資訊不活用,永遠是一知半解。
16 玩臉書、拍微電影,用科技啟動創意:對新科技產品保有高度好奇心。
17 生活簡單,時間就會夠用:工作和生活融合,也是一種轉換。
18 創業不能靠想像:要有讓自己活下去的一技之長。
19 找出失敗的因果關係:怪命運不好無濟於事。
20 跟賣香腸小販學商業sense:凡事觀察、學習,最後便會產生直覺。
21 每個人都應該培養美感力:做什麼像什麼,多點講究更顯不同。
22 市場沒有消失,只是重分配:從現有需求去做價值的延伸。
回家後拜讀,深獲感動!
淺顯易懂的內容中,
隱含著豐富的自我成長歷練;
沒有教條式的訓詁,
卻有長者的智慧與風範;
寬容與優雅的退休與轉換跑道,
不出惡言,感恩提攜;
年過耳順,卻仍雄心萬丈,志氣高昂。
態度和品德,是其成功的重要關鍵!
摘要:
Part One 做自己
01 對的路,後來才知道是對的:早點知道目標,成功機率會更高。
02 苦中帶甘的留學生活:苦中帶甘的生活,更刻骨銘心。
03 快樂工作,從選擇所愛開始:不輕易放棄,難關就是好機會。
04 只要用心,就有用力的地方:可以後知後覺,但不能不知不覺。
05 人生不是苦海,就是天堂:不用一開始就想做大事。
06 學語言,要把字刻進腦海裡:初一十五的學習法,永遠學不會。
07 大量閱讀、勤於思考:讀書、應用、試做、調整、修正。
08 旅行,讓我的人生更有感覺:真實體驗異地生活,留下感動。
Part Two 做人
09 不要拿別人的錯誤來懲罰自己:情緒需要U-Turn,才不會暴走。
10 人脈可以惡用,也可以善用:真誠待人,就是經營人脈。「鏡子理論」
11 找到願意「不計回報」去做的事:對生命的熱情與熱愛。
12 像土雞的孩子,不怕遇到困難:小孩看著父母的背影長大。
13 帶人的理性與感性:期待不等於承諾,完全授權,全盤掌握。「舉重理論」
14 當店長的十八般武藝:差異化,主動出擊。
Part Three 做事
15 情報力,要靠生活體驗加值:資訊不活用,永遠是一知半解。
16 玩臉書、拍微電影,用科技啟動創意:對新科技產品保有高度好奇心。
17 生活簡單,時間就會夠用:工作和生活融合,也是一種轉換。
18 創業不能靠想像:要有讓自己活下去的一技之長。
19 找出失敗的因果關係:怪命運不好無濟於事。
20 跟賣香腸小販學商業sense:凡事觀察、學習,最後便會產生直覺。
21 每個人都應該培養美感力:做什麼像什麼,多點講究更顯不同。
22 市場沒有消失,只是重分配:從現有需求去做價值的延伸。
2014年3月28日 星期五
日本福岡亞太兒童會議嘉賓來訪
日本福岡亞太兒童會議(APCC)
師生一行人共42人
於103年3月28日上午蒞校參訪
全程由彭校長、家長會范會長及夫人、校友會林會長陪同,參觀了校史館、鄉土教材館、昆蟲貝殼館以及圖書館,讓來訪嘉賓留下深刻印象。
師生一行人共42人
於103年3月28日上午蒞校參訪
全程由彭校長、家長會范會長及夫人、校友會林會長陪同,參觀了校史館、鄉土教材館、昆蟲貝殼館以及圖書館,讓來訪嘉賓留下深刻印象。
2014年3月27日 星期四
103年度學校午餐採購作業實務說明
2014年3月17日 星期一
1030317學校午餐招標文件範本應用
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